足疗店合伙经营协议书 推荐度： 相关推荐 足疗店合伙协议 在日常生活和工作中，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议可以使双方受到法律的保护。一般协议是怎么起草的呢？下面是小编为大家整理的足疗店合伙协议，欢迎大家分享。 足疗店合伙协议1 甲方（单位）名称： 乙方（劳务者）姓名： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和政策规定，甲方因经营需要与乙方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意签订（续订）如下条款，用书面劳务合同形式确定劳务关系，明确双方的权利和义务，双方共同遵照执行。 一、劳务合同期限 本合同期限为固定期限，自年月日起至年月日止，为期年，其中试用期个月。 合同期满，合同终止。如甲方经营正常，双方都能认真履行劳务合同，经甲乙双方协商同意，可以办理劳务合同续订手续。 二、工作内容与工作地点 1、乙方同意按甲方工作需要，安排在岗位工作。 工作地点：。 甲方因经营变化需要，经双方协商一致，可以调整乙方的工作岗位或工作任务。 2、乙方在甲方工作期间，经双方协商一致，可以签订《岗位（职责）责任书》和《员工管理制度》、《员工管理手册》作为《劳务合同书》的附件。 三、工作时间和休息休假 1、乙方在甲方工作期间，因其工作岗位性质不同，公休日未能安排休息的，另行编排实行轮休制，每月保证4天公休（本人同意加班的除外）。 2、根据国家规定执行相应的工作制8小时工作制（不包括膳食时间）。 3、除《劳动法》规定不受限制的情形外，甲方因经营需要，经与乙方协商，可安排乙方加班加点，并按规定标准给予补休。 四、劳务报酬 1、甲方按本单位岗位工资、绩效工资标准，用货币形式于每月日支付给乙方上月工资报酬。 2、乙方在甲方工作期间的基本薪酬为元月。甲方依法为乙方办理社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应当由乙方缴纳的部分，由甲方从工资报酬中代扣代缴。 五、用工约定 1、签订劳务合同协议后，在试用期内经发现乙方不符合录用条件的，甲方可依法立即解除双方劳务合同关系（员工工资按实际工作日计酬：实际薪酬月出勤天数实际工作日薪酬，每月4天有薪假期。） 2、劳务协议期内，乙方要求辞职，须提30日以书面形式通知甲方，试用期内提出辞职，须提前3日以书面形式通知甲方，以最高领导审批时间为准。 3、乙方在甲方工作期间，甲方提供两套工作服给予乙方，如乙方在甲方工作未满六个月因离职（辞职、辞退、除名等），甲方按购买工作服单价从乙方工资中予以扣除。工作满六个月以上离职者（辞职、辞退、除名等），甲方按一定的工作服折旧扣除费用。 六、劳务纪律 乙方必须遵守国家法律、法规及地方法规、规章、政策，遵守甲方依法制定的规章管理制度，认真履行岗位职责。 七、劳务合同的变更、解除和终止 1、经甲乙双方协商一致，劳务合同可以变更或解除。 2、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳务合同： （1）未按照劳务合同的约定提供劳务保护或者劳务条件的。 （2）未及时足额支付劳务报酬的。 （3）以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务合同的。 3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳务合同： （1）在试用期间被证明不符合录用条件的。 （2）严重违反甲方的规章制度的。 （3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的。 （4）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。 （5）乙方以欺诈等手段致使甲方签订或变更的劳务合同无效的。 （6）被依法追究刑事责任的。 4、乙方有下列情形之一的，甲方应提前15日以书面形式通知乙方，可以解除劳务合同： （1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。 （2）试用期后乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。 （3）劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳务合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳务合同内容达成协议的。 5、甲方因下列情形之一，提前15天向全体职工说明情况，可以裁减人员，解除劳务合同： （1）依照企业破产法规定进行重整的。 （2）生产经营发生严重困难的。 （3）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳务合同后，仍需裁减人员的。 （4）其他因劳务合同订立时所依据的。客观经济情况发生重大变化，致使劳务合同无法履行的。 6、有下列情形之一的，本劳务合同终止： （1）劳务合同期满的。 （2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。 （3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。 （4）甲方被依法宣告破产的。 （5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。 （6）法律、行政法规规定的其他情形。 八、双方协商约定的其他事项 应当保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。在双方解除或者终止劳务合同后，乙方不得到与甲方经营同类行业、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类行业。竞业限制的范围为洗浴行业，期限为离职1年内；地域为地区。 九、劳务争议处理和违反劳务合同的法律责任 劳务合同依法订立后，即具有法律约束力，双方必须严格履行。如果发生劳务争议，双方可以协商解决，也可以依法申请调解、仲裁。任何一方违反本合同约定，应当承担相应的法律责任。 十、合同份数 本合同一式份，各份都具有同等的法律效力 甲方（单位）盖章： 法人代表签字： 年月日 乙方（劳务者）签字： 法人代表签字： 年月日 足疗店合伙协议2 合伙人（以下简称甲方）：身份证，住址。合伙人（以下简称乙方）：身份证，住址。 一、出资额、方式： 甲乙双方共同自愿合伙经营（店名）（地址： ），前期预需甲方投资万元整，乙方投资万元整，综上，甲方占投资总额的，乙方占投资总额的，，比例为：。如前期投资不足，需扩大投资仍按原比例进行投资（具体数目以账面为准）。店内所有财产为双方共有，比例为：：。合伙期限为年，自年月日起，至年 日止。 二、盈余分配与债务承担： 店内盈余每月年结算一次，并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润（总收益扣除固定店面开支，按投资比例分配），分配比例为：：，店内债务同样按照各自投资比例，逾期不交或未交齐 三、入伙、退伙，出资的转让： 1。入伙：需承认本合同；需经全体合伙人同意；执行合同规定的权利义务。 2。退伙：需有正当理由方可退伙；不得在合伙不利时退伙；退伙需提前月告知其他合伙人并经全体合伙人同意；退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算；未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿 3。出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人 以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。 四、合伙负责人及其他合伙人的权利 1。为合伙负责人。其权限是：对外开展业务，订立合同；对合伙事业进行日常管理；出售合伙的产品（货物），购进常用货物；支付合伙债务；。 2。其他合伙人的权利：参予合伙事业的管理；听取合伙负责人开展业务情况的报告；检查合伙帐册及经营情况；共同决定合伙重大事项。 五、禁止行为 1。未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。 2。禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。 3。禁止合伙人再加入其他合伙。 4。禁止合伙人与本合伙签订合同。 5。如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 六、纠纷的解决 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 七、本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。 八、本合同壹式贰份，合伙人各执壹份，从签订之日生效。 合伙人：签订时间：签订地点： 合伙人：签订时间：签订地点： 足疗店合伙协议3 甲方： 乙方： 一、出资额、方式： 甲乙双方共同自愿合伙经营（店名）（地址：），前期预需甲方投资万元整，乙方投资万元整，综上，甲方占投资总额的，乙方占投资总额的，，比例为：。如前期投资不足，需扩大投资仍按原比例进行投资（具体数目以账面为准）。店内所有财产为双方共有，比例为：：、合伙期限为年，自年月日起，至年日止。 二、盈余分配与债务承担： 店内盈余每月年结算一次，并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润（总收益扣除固定店面开支，按投资比例分配），分配比例为：：，店内债务同样按照各自投资比例，逾期不交或未交齐。 三、入伙、退伙，出资的转让： 1、入伙： 需承认本合同； 需经全体合伙人同意； 执行合同规定的权利义务。 2、退伙： 需有正当理由方可退伙； 不得在合伙不利时退伙； 退伙需提前月告知其他合伙人并经全体合伙人同意； 退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算； 未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿 3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。 四、合伙负责人及其他合伙人的权利 1、为合伙负责人。其权限是： 对外开展业务，订立合同； 对合伙事业进行日常管理； 出售合伙的产品（货物），购进常用货物； 支付合伙债务； 。 2、其他合伙人的权利： 参予合伙事业的管理； 听取合伙负责人开展业务情况的报告；检查合伙帐册及经营情况； 共同决定合伙重大事项。 五、禁止行为 1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。 2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。 3、禁止合伙人再加入其他合伙。 4、禁止合伙人与本合伙签订合同。 5、如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 六、纠纷的解决 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 七、本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。 八、本合同壹式贰份，合伙人各执壹份，从签订之日生效。 合伙人： 签订时间： 签订地点： 合伙人： 签订时间： 签订地点： 足疗店合伙协议4 甲方： 身份证号码： 地址： 电话： 乙方： 身份证号码： 地址： 电话： 丙方： 身份证号码： 地址： 电话： 为了增强实力、资源整合，甲、乙、丙联手合作保健会所，经友好协商，本着公平公正的原则，为了规范合伙人行为，本着自愿、诚实、信用的原则，签订以下协议： 一、合作形式 1、本协议三位合伙人以的名义与保健会所原经营者签订合伙合同，总投资万元，我方占有该公司资产股权。 2、本协议内合作各方按股份比例出资，合伙人股权分配如下：甲方占股，乙方占股，丙方占股。 二、合作各方权利义务 1、合作各方拥有股份比例的资产权并享有各自股份的盈利分配权同时承担各自股份相应的亏损。如公司需要装修改造或增加设备，则按我方股份比例出资。 2、合伙人有权对管理提出建议及有权查看财务报表。 3、各方合伙人应按时出资。 三、合作时间 本项目合作期限自年月日签订合同起，至与会所合作终止。 三、特别约定 任何一方不能在未经其它各方同意的情况下私自转让自己的股份、以合伙企业名义为他人提供担保及不得以本合伙企业名义进行借贷，否则当自动放弃在本协议上的所有经济权益。并应赔偿对方相应经济损失。 四、违约责任 本协议签订后，各方应共同遵守，如有一方违约，违约方将承担全部法律责任，并承担赔偿因此给其它各方造成的经济损失。如有一方严重违反本协议或违反相关规定而导致合伙企业解散的，应当赔偿其他合伙人的相应损失。 五、退股、股权转让 1、经友好协商，其他各合伙人一致同意可以退股或股权转让。但在同等条件下，其他合伙人有优先购买权。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的。合伙人。 2、发生合伙人不能继续参加合伙事业的事由，并在未给合伙企业事务执行和经营情况造成不利影响的情况下。 3、任意一方如遇特殊情况需要停止合作，必须提前个月以书面的形式通知其他合伙人，并得到同意，但要承担相应的经济损失赔偿。 4、以上情形退伙以实际发生之日为退股生效日。合伙人退股后，其他合伙人与该退股人按退股时的合伙事业盈亏状况进行结算。 六、协议终止、债务承担 1、与合作终止或本协议全体合伙人同意终止合作关系。 2、本合伙企业因战争、拆迁、国家政策等不可抗力因素不能继续经营时，合伙终止。 3、当合伙终止，清算后对本合伙企业所产生的债务、盈余及亏损费用按本协议内各方股份比例分担。 七、争议解决 本协议生效后协议内各方履行本协议时发生争议、纠纷应共同协商，本着有利于合伙企业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸人民法院解决。 八、其他 1、经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充。补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。 2、本协议经合伙人签字盖章后即生效。本协议一式份，合伙人各执一份。 甲方（签字）： 年月日 乙方（签字）： 年月日 丙方（签字）： 年月日 足疗店合伙协议5 甲方： 乙方： 本协议本着互惠互利的原则，经双方共同协商，就工程合作监理事项达成一致意见，特订立本协议，为了明确双方职责、权利及义务，以利双方共同遵守。 一、本工程以甲方名义商签工程监理合同。 二、甲方负责开具发票并承担国家规定的有关税费（个人所得税除外）。乙方必须提供相应的发票给甲方。 三、监理费的分配：业主付款必须付至甲方指定帐户，甲方收取整个工程项目监理费的作为管理费（根据本工程监理合同监理费支付进度收取）。 四、乙方根据工作需要，可自行选聘使用有关专业工程技术人员，并负责支付所聘人员工资费用。乙方不得将甲方公司人员相关证书抵押。 五、乙方接受甲方的指导和监督，重大问题应向甲方及时汇报，甲方应为乙方进行正常工作提供各种便利。 六、乙方必须按照甲方对项目的管理制度和监理程序保证监理工作质量，安全生产，遵守国家、地方法规及监理合同规定，杜绝责任事故发生。如乙方不能保证工作的质量，不能按照甲方对工程监理的管理制度和监理程序做好监理工作，甲方有权不支付相应本应给予乙方的监理费用。 七、如果因乙方工作原因导致甲方被行政主管部门通报批评，甲方有权对乙方停止合作并给予一定的经济处罚，直至解除本次合作监理协议。因工程质量和安全事故导致监理应当承担的责任和相关经济损失支出均由乙方承担。如因事故通报导致甲方不能参加招标投工作，乙方要全力配合甲方解决故事原因，尽快恢复招投标工作，并向甲方支付经济损失：金额：大写小写：元。如乙方责任导致重特大事故发生，使甲方经济名誉受损造成不可挽回的损失，乙方要承当全部责任，包括为处理事故所需要的全部费用外，还应向甲方支付经济损失：金额：大写小写：元。 八、乙方负责对所发生的工作业务资料进行统一编号（按照甲方资料要求归档），建立资料挡案，以备上级主管部门检查，项目完成后，乙方负责向甲方提供监理竣工验收报告、业务手册。 九、本协议自起正式生效，直至本工程竣工验收后本协议自动失效。 十、在本协议期间，如遇国家或行业主管部门政策性变更及双方公司重大变化等原因，致使本合同无法履行，本协议则自行解除，但甲乙双方必须处理好本协议书规定的经济利益等问题。 十一、本协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，经双方签字盖章后生效，期满及财务手续结清后自行失效，未尽事宜由双方另行协商。 十二、双方若有重大争议，可由上级主管部门进行协商处理。 十三、本工程如有延期增加监理费，另行计算延期部分的监理费。 甲方： 乙方： 日期： 足疗店合伙协议6 合伙人（以下简称甲方）： 身份证， 住址。 合伙人（以下简称乙方）： 身份证， 住址。 一、出资额、方式： 甲乙双方共同自愿合伙经营（店名）（地址：），前期预需甲方投资万元整，乙方投资万元整，综上，甲方占投资总额的，乙方占投资总额的，，比例为：。如前期投资不足，需扩大投资仍按原比例进行投资（具体数目以账面为准）。店内所有财产为双方共有，比例为：合伙期限为年，自年月日起，至年月日止。 二、盈余分配与债务承担： 店内盈余每月年结算一次，并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润（总收益扣除固定店面开支，按投资比例分配），分配比例为：：，店内债务同样按照各自投资比例，逾期不交或未交齐 三、入伙、退伙，出资的转让： 1、入伙： 需承认本合同； 需经全体合伙人同意； 执行合同规定的权利义务。 2、退伙： 需有正当理由方可退伙； 不得在合伙不利时退伙； 退伙需提前月告知其他合伙人并经全体合伙人同意； 退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算； 未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿 3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人 以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。 四、合伙负责人及其他合伙人的权利 1、为合伙负责人。其权限是： 对外开展业务，订立合同； 对合伙事业进行日常管理； 出售合伙的产品（货物），购进常用货物； 支付合伙债务； 。 2、其他合伙人的权利： 参予合伙事业的管理； 听取合伙负责人开展业务情况的报告；检查合伙帐册及经营情况； 共同决定合伙重大事项。 五、禁止行为 1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。 2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。 3、禁止合伙人再加入其他合伙。 4、禁止合伙人与本合伙签订合同。 5、如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 六、纠纷的解决 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 七、本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。 合伙人： 签订时间： 签订地点： 合伙人： 签订时间： 签订地点： 足疗店合伙协议7 甲方： 身份证号： 乙方： 身份证号： 甲乙双方本着互利共赢，团结合作的精神，经友好协商，就共同经营事宜达成如下合伙协议： 第一条合伙宗旨 利用合伙人自身积累的经营管理经验和人脉关系，共同经营，使合伙人通过合伙的手段，创造劳动成果，分享经济利益、 第二条合伙组织名称、合伙经营项目 合伙组织名称： 合伙经营项目： 第三条合伙期限 自年月日起至年月日止 第四条合伙组织财产份额分配 各合伙人占有合伙组织财产份额为： 第五条工资、盈余分配与债务承担 1、奖金分配：合伙组织经营期间，各合伙人工资为。随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人会议决定。 2、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据，按比例分配。 3、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿 第六条除名退伙、出资的转让 （一）除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名： （1）个人丧失偿债能力； （2）未履行出资义务； （3）因故意或重大过失给合伙组织造成经济损失； （4）执行合伙组织事务时有不正当行为； （5）合伙人有违反本协议第九条之规定的行为。 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即视为放弃其在该合伙组织中占有的财产份额，并不再参与本年度合伙组织利润盈余分配，其他合伙人即自动拥有该财产份额，但不免除其因此给其他合伙人造成的损失。 （二）合伙组织财产份额的转让 合伙期间，未经合伙人书面同意，合伙人不得随意转让其在合伙组织中的全部或部分财产份额。如经其他合伙人书面同意该合伙人向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待。合伙人以外的第三人受让合伙组织财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙组织的合伙人。 第七条合伙人会议、合伙负责人及合伙事务执行 （一）合伙人会议制度 1、召集：合伙人会议由合伙事务执行人召集和主持，合伙负责人可根据情况需要决定召开合伙人议； 2、时间：一般情况下每月一次，具体召开时间由合伙负责人根据情况决定； 3、表决权：每个合伙人在合伙人会议中均享有表决权，除本协议另有约定外，重大事项决定应由合伙负责人同意即可。 4、重大事项： （1）推举合伙事务执行人； （2）增加、减少经营种类，调整、转换经营项目，扩展业务； （3）对各合伙人占有合伙组织财产份额和利润分配比例进行适当调整； （4）决定合伙组织的内部机构设置和财务收支计划； （5）决定合伙组织的经营价格和工资、奖金、福利制度； （二）经全体合伙人决定，委托为合伙事务执行人，其权限为： 1、召集主持合伙人会议，对合伙组织的重大事项（如扩展业务、调整、转换经营项目）等享有最后的决定权。 2、对外开展业务、订立合同； 3、根据合伙事务执行人的提名任免合伙组织的业务经理、行政经理、财务经理，并决定其所应享有的报酬； 第八条合伙人的权利和义务 （一）合伙人的权利： 1、参加合伙人会议，并对合伙事务的执行进行监督； 2、合伙人享有合伙利益的分配权； 3、合伙人分配合伙利益应以其占有合伙组织财产份额比例或者按本协议的约定进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有； 4、经全体合伙人书面同意，合伙人有退伙的权利。 （二）合伙的义务： 1、按照合伙协议的约定维护合伙组织财产的统一； 2、分担合伙经营损失的债务； 3、为合伙债务承担连带责任。 第九条禁止行为 （一）未经本合伙协议或合伙人会议授权，禁止任何合伙人私自以合伙组织名义进行业务活动，私自进行业务获得利益归全体合伙人，造成的损失由该合伙人个人全额进行赔偿； （二）禁止合伙人参与经营与本合伙项目相似或有竞争的业务，如违反规定经营，应向本合伙组织支付前两年内经营所得利润最高月份利润（或平均利润）12倍的违约金； （三）除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进行交易，如有违反，交易所得利益归合伙组织所有，给合伙组织造成的损失应该双倍赔偿； （四）合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。 第十条违约责任 （一）合伙人未经其他合伙人一致书面同意而转让其财产份额的，如果其他合伙人不愿接纳受让人为新的合伙人，可按退火处理，转让的合伙人应赔偿其他合伙人因此而造成的全部损失； （二）合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出让的，其行为无效，由此给其他合伙人造成损失的，该合伙人承担全部赔偿责任； （三）合伙人严重违反本协议或因重大过失导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人承担赔偿责任； 第十一条争议解决方式： 凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间应先共同协商，如协商不成，提交仲裁委员会仲裁或者诉诸法律。 第十二条其他约定 （一）经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充约定；补充、修改的内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。 （二）本协议一份四页，各合伙人各执一份。 （三）本协议经全体合伙人签名、盖章后生效。 甲方（公章）： 乙方（公章）： 法定代表人（签字）： 法定代表人（签字）： 年月日 年月日 足疗店合伙协议8 甲方：身份证住址 乙方：身份证住址 丙方：身份证住址 丁方：身份证住址 一、甲乙丙丁四方共同自愿合伙经营（店名）xxxxxx（地址：xxxxxxxxx），前期预需甲方投资x万元整，乙方投资x万元整，丙方投资x万元整，丁方投资x万元整。综上，甲方占投资总额的，乙方占投资总额的，丙方占投资总额的，丁方占投资总额的。，比例为x：x：x：x。如前期投资不足，需扩大投资仍按原比例进行投资（具体数目以账面为准）。店内所有财产为四方共有，比例为： 二、本合伙依法组成合伙实体，以甲方名义办理《xx经营许可证》和工商登记等，并注册以甲方为企业负责人。 三、合伙四方本着共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的宗旨精诚合作。店内盈余按照各自投资比例、付出劳务比例分配即：甲方收益为总收益的（投入店面管理劳务折合投资比例5）；乙方收益为店面总收益的（投入店面管理劳务折合投资比例3）。丙方收益为店面总收益的；丁方丙方收益为店面总收益的。各自收益比x：x：x：x（除去一切固定开支及各种必备消耗费用后）。店内债务同样按照各自投资比例（x：x：：）负担。 四、经营职责：共同经营中，由甲方负责店面日常用品的采购、费用支出（费用有：人员工资、提成，物品采购，房租等），现金管理（建立专用账户）。任何支出由其他三方确认后签字入账。由乙方负责店内日常经营的财务账目整理（即账目管理）和物品管理。乙方必须把当天营业状况整理成册，营业利润全额交予甲方，甲方需当日暂管或存入银行固定账户（扣除各种必备开支）。四方可协商每月更换轮换管理人，任何一方不得在店内取走现金和经营物品。 五、员工提成：每服务一位顾客的收益，员工提成，合伙人服务提成收入等同员工提成收入。 六、盈余结算：店内盈余每月年结算一次，并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润（总收益扣除固定店面开支，按投资比例分配），分配比例为：x：x：x：x，在结算中如出现应有现金与现有现金不符，由财务整理方、现金保管方承担。 七、纠纷处理：如四方发生纠纷，不能共同经营的情况下，由四方共同协商（签署另外协议），可将本店交于其他方经营，经营方应退付该方投资金额（具体数额由四方协商并签订协议）。 八、退伙：合伙人可自由退伙，依据合伙开店协议，按照自愿、平等、公平、诚实的原则，由四方共同协商赔偿事宜做好财产、债务分割并签订退伙协议。如转让股权必须转让给其他合伙人，不得转让第三方（如转让第三方视为无效转让）。如协商不成，可诉诸人民法院。 九、本协议未尽事宜可出具补充协议，补充协议同样有效。 十、本协议一式两份，甲乙丙丁四方各持一份，从签订之日起生效。 合伙人（签字）：合伙人（签字）： 签订时间：签订时间： 签订地点：签订地点： 合伙人（签字）：合伙人（签字）： 签订时间： 签订地点： 签订地点： 签订时间： 足疗店合伙协议9 合伙人（甲）： 身份证号： 合伙人（乙）： 身份证号： 合伙人本着公正、平等、互利的原则，自愿达成如下协议，以资信守： （一）合伙宗旨： 共同合作、合法经营、利益共享、风险共担； （二）甲、乙一致同意共同经营东营区济南路百货大楼五楼餐厅土耳其烤肉。 （三）甲乙双方都出资柒万元作为启动资金，双方各占50的股份。 （四）甲、乙协商一致，决定聘请一名店长，全面负责合伙业务的日常经营与管理，包括对员工的管理、培训，考勤、客户协调，业务开拓等事宜，店长享有每月3000元人民币的工资待遇，年底给予店长20的盈余分成。 （五）甲主要负责与“土耳其烤肉”项目的百货大楼管理人员进行沟通，协调相关工作的开展。 （六）乙享有对合伙经营项目财物账目的监督权利。对于涉及财务、账目以及借款、还款、日常投资等资金使用事项（应各自记账留存凭证每月进行对账），须甲、乙协商一致之后方可进行。 （七）账目管理：合伙人约定在土耳其烤肉项目运作期间，甲、乙分别负责对账目和现金进行管理。甲负责账目，每一笔开支都得有甲签字才能从乙方取得现金。 （八）甲乙双方应该严守土耳其烤肉的配方秘密，不得私自送与他人。对有意加盟本店的双方协商后方可决定。 （九）盈余分配与债务承担： 1、甲、乙商定每年年底进行一次盈余分配。分配时间：暂定为12月31日。甲、乙加店长三方的盈余分配比例四：四：二。 2、若经营不善，债务按照甲乙各自股份比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在二十日内向对方清偿自己负担的部分。 3、他人可以入伙，但须经甲乙双方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。 （十）出现下列事项，合伙终止： 合伙期限届满； 合伙双方协商一致同意； 合伙经营的事业已经完成或者确定无法完成。 （十一）违约责任： 合伙人未经其他合伙人一致同意而转让其财产份额的，如果其他合伙人不愿接纳受让人为新的合伙人，可按退伙处理，转让人应赔偿其他合伙人因此而造成的损失。 合伙人违反本协议导致合伙损失的，应当对其他合伙人承担赔偿责任。 经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充；补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准； 本协议一式二份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字（或盖章）之日起生效。 合伙人签名（甲）： 联系电话： 合伙人签名（乙）： 联系电话： 日期： 足疗店合伙协议10 甲方： 乙方： 第一条宗旨签署本合同，旨在通过甲方使乙方获得对足浴店开发经营的特许经营权和使用权，设立足浴店，并获得甲方的支持，共同努力，实现特许经营的经营效益。 第二条特许经营项目甲方许乙方实施的特许经营项目为足浴按摩及相关项目 第三条特许经营关系甲方与乙方签署的《特许经营合同》，获得甲方的许可，甲方与乙方基于本合同产生的法律关系是一种合作关系 第四条基本原则公平原则和诚实信用原则，是订立和执行本合同的基本原则。在签订本合同和履行本合同的过程中，甲方和乙方应当自觉遵守公平原则和诚实信用原则，以善意的方式理解本合同及合同履行过程中的分歧与矛盾，通过协商解决争议，是实现合同目的的根本途径。 第五条甲方持有70的股权，乙方持有30的管理和投资股权，另外店每月付给乙方3000以上的管理工资，若上钟另外加规定的提成，若乙方能做到每年达到20万的业绩的保底，在超出20万以上的基础上拿超出的50，甲方应无任何意见的同时体现也乙方惊人的业绩水平能力、 第六条甲方不得擅自干涉乙方内部管理｛比如规章制度，员工福利，企业文化建设等，｝但甲方可以根据实际情况提出建设性的意见或者见意，是否实施均有甲乙双方共同友好商定。甲方必须无条件配合支持乙方所实施的管理措施和营运方案｛比如卫生的整改，泰式房的装修。价目表的更换｝ 第七条每个月的红利在每个月的最后一天结算，不的拖延时间第八条营业场所足浴店位于市丽青路（街）270号建筑物二层，面积650平方米左右。 第九条合同期间本合同自年月日起到20年12月9日止，有效期年，在此合作期间，甲乙双方均不得擅自终止合同，如有违约此合同，必须承担相应的法律责任，支付相应的违约金如果甲方满足乙方续约条件的要求，则本合同可以延长年，依此类推。培训培训职责对技师提供的培训与学习的费用，均由店共同承担：初始培训乙方应当对店人员进行为期天的培训，参加培训的人员及培训课程见附件。培训的地点、时间由乙方具体安排。后续培训在特许经营合同履行期间，乙方对技师进行下列定期或不定期的培训，不断提高店的经营管理水平： （一）每年月前，在年度总结基础上组织一次培训研讨会； （二）应乙方的要求组织相关培训，具体事宜由甲方与乙方商定； 浴店参加培训的人员，应当通过规定的考核。所有人员必须参加培训并经考核合格后，方可持证上岗。 培训费用根据本合同规定由乙方组织的培训，其费用由店负担，但参加培训人员的差旅费自负。 本合作协议书自签订之日起具有法律效应，如有争议，可交由市劳动仲裁委员会或市人民法院裁订。 本协议书一式三分，每人各持一份不得随便更改甲方持有人乙方持有人。 甲方： 乙方： 日期： 足疗店合伙协议11 甲方（发包人）： 身份证号： 电话： 乙方（承包人）： 身份证号： 电话： 乙方（承包人）： 身份证号： 电话： 经甲乙双方充分协商，就乙方承包经营甲方的天道足浴中心相关事宜达成一致，并签订本协议书，以玆双方共同遵守执行。 一、合同标的： 甲方将位于西安市赵围东路3号蜗牛商务酒店五层，共计650平方米的天道足浴承包给乙方经营，乙方根据本协议书约定享有经营管理权和承包收益权。 二、经营方式： 乙方承包经营期间，实行独立核算、自负盈亏、自主经营、自主用工，甲方不得无故干预乙方正常经营。 三、承包期限： 承包期限为年，即从年月日起至年月日止。实际承包期限自甲方移交之日起算（以双方签署的交接书为准）。 四、承包金及支付方式： 1、乙方承包经营的年承包金为元，交纳方式如下：。 2、乙方承包经营期间因经营产生的水电费、垃圾费、电梯费、运营维修费及税务费用均由乙方承担，物品自然损毁更换费用由甲方承担。 五、经营证照： 1、甲方于办理经营权交接之日将足浴中心经营所需的各种证照副本及复印件交给乙方，甲方必须保证其所有证照合法有效，符合足浴业正常经营的法律、法规规定。证照清单详见附件。 2、上述证照副本乙方经营期间由乙方保管，证照的年检工作及相关费用由甲方负责，乙方提供必要的协助。乙方应在本协议书解除或终止之日将有效证照副本全部移交给甲方。 六、双方权利义务： 1、乙方应按约定及时足额缴纳承包金；应当合法经营，并接受执法部门的检查和监督。在经营期间若涉及装饰装修或转包经营的， 2、乙方应当爱护足浴中心的房屋及设备设施，不得故意损毁。因员工的福利、劳保问题及经营对外所产生的纠纷均与甲方无关。 3、甲方必须提供正常经营所需的水电、附属设施设备、线路图及各种证照，因甲方原因造成乙方无法正常经营时，应承担给乙方造成的全部损失，并及时予以解决以满足正常经营需要为止。 4、本协议签订后态，能够满足乙方正常承包经营需要的情况下办理经营权移交手续。 5、本协议期满后，在同等条件下，乙方有优先承包经营权。协议终止或解除后原有设备及设施归甲方所有，乙方经营期间正常使用设施设备而造成的自然损失，乙方不予赔偿（甲方的设施设备详见清单），乙方添置的设备设施归乙方所有，但甲方可折价取得乙方的附加设备设施或附着物。 6、乙方在正常经营期间，因乙方经营适用设施设备不当或因乙方所属人员过错而造成甲方的足浴中心遭受损毁或灭失，由乙方进行赔偿，因不可抗力造成的损失除外。 七、违约责任： 1、双方应当全面履行本协议书约定，任何一方违约的，均应向守约方承担违约金（但因不可抗力造成的违约除外）；若违约金不足以弥补守约方损失的，还应当赔偿守约方的损失。 2、一方违约的，守约方有权提前解除或终止本协议书的履行。 八、补充及变更： 协议书中如有未尽事宜或经双方协商变更原条款的，双方应共同协商另行签订补充协议。补充协议与本协议书具有同等的法律效力。 九、争议解决： 本协议书履行过程中若发生争议，双方应友好协商；若未能协商一致，则任何一方均有权向该经营项目所在地（西安市未央区）有管辖权的人民法院提起诉讼。 十、其他： 本协议经甲乙双方签字后生效；本协议共一式四份，甲乙双方各执二份，其具有同等的法律效力。 甲方（公章）： 乙方（公章）： 法定代表人（签字）： 法定代表人（签字）： 年月日 年月日 足疗店合伙协议12 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 身份证号码： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 第一条本合同自年月日起至年月日止，共年。 二、工作岗位 （岗位或职位）工作。 第三条乙方按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 第四条合同期内，甲方可根据员工个人工作情况和公司工作需要，调整乙方的工作岗位或职务，乙方遵守和服从甲方安排。 三、工作时间和休息休假 第五条本合同实行不定时工作制，不同的岗位按各部门实际情况安排工作时间。 第六条乙方上班时间按公司规定的各部门上班时间执行。保底期间每月休假三天，超过三天不予保底。 第七条甲方确因工作需要要求乙方加班时，乙方应全力配合，乙方加班按甲方公司有关制度安排补休或支付加班费。 四、劳动保护和劳动条件 第八条甲方依法为乙方提供必要的劳动条件，定制操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方安全和健康。 第九条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。乙方需在工作中严格遵守安全操作规程。 五、劳动报酬 第十条乙方的薪酬标准及福利待遇。 第二条甲方根据工作任务的需要，安排乙方在部门承担 1、乙方从年月日至年月日止培训到试营业为元天，从年月日开始保底为元月（保底为二个月）。超出部分另行计算，福利待遇详见规章制度。 2、每满个点，加元（点额须超过个），每月满个点，每个点加元，以此类推。 3、公司员工保底为二个月，二个月后按业务提成计算工资（洗脚每个提成排点为元，点钟为元）。 第十一条规定薪酬发放方式：以货币形式发放。 六、劳动纪律 第十二条乙方应自觉遵守法律、法规和甲方的劳动规章制度，爱护甲方财产，遵守职业道德，服从甲方的领导、管理和指挥，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第十三条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应纪律处分，直至解除本合同。 七、福利待遇和社会保险 第十四条甲方为乙方提供其在公司工作期间的住宿及饮食。 第十五条乙方在合同期内，依法享有公司规定的各项假日待遇和福利待遇。 第十六条乙方在当班期间因公负伤，甲方根据实际情况酌情承担责任并迅速妥善处理。在公司外的个人行为所造成的后果，公司概不负责。 第十七条乙方因工作需要而承办各类证件费用在当月工资中按实扣除，员工自行承担。 第十八条甲方依照国家法律规定，为乙方支付各项社会保险的单位缴费，该费用已包含在双方约定的工资内（保底工资元外），由乙方自行缴纳，自费部分由乙方承担，不缴纳者，公司概不负责。 八、保密约定 第十九条乙方必须严格保守合同期内熟知的甲方商业秘密。 第二十条合同期内，乙方不得在外单位从事任何兼职工作。 九、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第二十一条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同同时变更相关内容。 第二十二条订立本合同所依据的客观情况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以改变本合同相关内容。 第二十三条本合同到期，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 第二十四条本合同期满后，双方仍存在劳动关系的，甲方将发出《劳动合同续签通知书》通知乙方及时补签或续订劳动合同，双方就合同期限协商不一致时，补签或续订的合同期限应从签字之日起不得少于个月。 第二十五条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第二十六条乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同： （1）在申请入职的有关文件、资料中隐瞒或虚报有关事项的； （2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； （3）未能做到合同期满，工资不予保底，只算提成； （4）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； （5）被依法追究刑事责任的。 第二十七条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方： （1）在试用期间被证明不符合录用条件的： （2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的； （3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的： （4）甲方因经营状况发生困难，合法裁员。 第二十八条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： （1）甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的： （2）甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬的。 第二十九条乙方解除劳动合同，在试用期内须提前15天书面形式通知甲方。转正员工应当提前30天以书面形式通知甲方。 第三十条本合同期限届满，即行终止，双方当事人在本合同期满前30日内可以向对方表示续签意向，甲乙双方经协商同意后，可以续订劳动合同。 十、违约责任 第三十一条乙方违反合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的。程度依法程度赔偿责任。 第三十二条未经甲方同意乙方离职，或者乙方在递交辞职报告书30天内未经甲方批准而离开者，视为自动放弃工资及其各项待遇。乙方连续旷工3天，视为自动放弃工资及其各项待遇。 第三十三条乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失： （1）甲方为其支付的培训费和招收录用费； （2）对生产、经营和工作造成的直接经济损失； （3）本合同约定的其他赔偿费用。 十一、劳动争议处理 第三十四条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解：调解不成，当事人一方面要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十二、其他约定 第三十五条甲方的内部规章制度为本合同附件。 第三十六条本合同未尽事宜，参加国家劳动管理法律、行政法规、地方法规、部门规章、规范性文件的规定办理。 第三十七条本合同中乙方所填写的如下地址就是甲方文书的送达地址，如乙方住址一旦发生变化，应当在3日内书面通知公司，逾期通知或错误通知所造成的一切后果，由乙方本人承担。 通讯地址：第三十八条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起发生法律效力。 （特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。） 甲方（盖章）： 乙方（签字）： 签订日期： 足疗店合伙协议13 甲方： 身份证 住址 乙方： 身份证 住址 一、甲乙双方共同自愿合伙经营（店名）（地址：），前期预需甲方投资万元整（其中经营场地租金，前期装修费用），乙方以技术为投资，综上，甲方占投资总额的，乙方占投资总额的，比例为：：。如前期投资不足，需扩大投资仍按原比例进行投资（具体数目以账面为准）。店内所有财产为方共有，比例为： 二、本合伙依法组成合伙实体，以甲方名义办理《经营许可证》和工商登记等，并注册以甲方为企业负责人。 三、合伙双方本着共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的宗旨精诚合作。店内盈余按照各自投资比例、付出劳务比例分配即：甲方收益为总收益的（投入店面管理劳务折合投资比例5）；乙方收益为店面总收益的（投入店面管理劳务折合投资比例3）。各自收益比：：（除去一切固定开支及各种必备消耗费用后）。店内债务同样按照各自投资比例（：：）负担。 四、经营职责：共同经营中，由甲方负责店面日常用品的采购、费用支出（费用有：人员工资、提成，物品采购，房租等），现金管理（建立专用账户）。任何支出由乙方确认后签字入账。由乙方负责店内日常经营的财务账目整理（即账目管理）和物品管理。乙方必须把当天营业状况整理成册，营业利润全额交予甲方，甲方需当日暂管或存入银行固定账户（扣除各种必备开支）。双方可协商每月更换轮换管理人，任何一方不得在店内取走现金和经营物品。 五、员工提成：每服务一位顾客的收益，员工提成，合伙人服务提成收入等同员工提成收入。 六、盈余结算：店内盈余每月年结算一次，并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润（总收益扣除固定店面开支，按投资比例分配），分配比例为：：：，在结算中如出现应有现金与现有现金不符，由财务整理方、现金保管方承担。 七、纠纷处理：如双方发生纠纷，不能共同经营的情况下，由双方共同协商（签署另外协议），可将本店交于其他方经营，经营方应退付该方投资金额（具体数额由双方协商并签订协议）。 八、退伙：合伙人可自由退伙，依据合伙开店协议，按照自愿、平等、公平、诚实的原则，由双方共同协商赔偿事宜做好财产、债务分割并签订退伙协议。如转让股权必须转让给其他合伙人，不得转让第三方（如转让第三方视为无效转让）。如协商不成，可诉诸人民法院。 九、本协议未尽事宜可出具补充协议，补充协议同样有效。 十、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，从签订之日起生效。 合伙人（签字）： 签订时间： 签订地点： 合伙人（签字）： 签订时间： 签订地点： 足疗店合伙协议14 甲方： 身份证号码： 乙方： 身份证号码： 甲、乙双方经友好协商，就共同经营餐馆事宜达成如下合伙协议： 第一条合伙宗旨 利用合伙人自身具备的资金管理优势和餐饮消费市场上所需综合服务的部分空白，经营一家餐馆，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。 第二条合伙名称、主要经营地： 合伙经营的餐馆名字为： 经营场所位于：面积： 第三条合伙经营项目和范围 经营项目为特色餐馆，范围包括烟酒销售。 第四条合伙期限 合伙期限为年，自年月日起，至年月日止。 第五条出资额、方式、期限 1、甲方（姓名）以方式出资，计人民币元。乙方（姓名）以方式出资，计人民币元。 2、各合伙人的出资，于年月日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管。 3、本合伙出资共计人民币元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。 第六条盈余、工资分配与债务承担 1、工资分配： 2、奖金分配：随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人商议后决定。 3、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。 4、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。 第七条入伙、退伙、出资的转让 （一）入伙 1、新合伙人入伙，必须经全体合伙人同意； 2、新合伙人须承认并签署本合伙协议； 3、除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任；入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。 （二）退伙 1、自愿退伙。在经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙：甲、乙双方经友好协商，就共同经营餐馆事宜达成如下合伙协议： 第一条合伙宗旨利用合伙人自身 合伙协议约定的退伙事由出现； 经全体合伙人书面同意退伙； 发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由。 合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。 2、当然退伙。合伙人有下列情形之一的，当然退伙： 死亡或者被依法宣告死亡； 被依法宣告为无民事行为能力人； 个人丧失偿债能力； 以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。 3、除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名： 未履行出资义务； 因故意或重大过失给合伙企业造成经济损失； 执行合伙企业事务时有不正当行为； 合伙协议约定的其他事由。 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起30日内，向人民法院起诉。 合伙人退伙后，其他合伙人与该退伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算。 （三）出资的转让 允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。 第八条合伙负责人及合伙事务执行 全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为： 1、对外开展业务，订立合同； 2、对合伙项目进行全面日常管理； 3、订立经营价格、购进常用货物； 4、支付合伙债务； 第九条本协议一式两份，双方各执一份，双方签字之日起生效。 甲方： 乙方： 年月日
